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人事室最新公告 |
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人事室最新公告
| 標題 |
有關修正公布並定自同年月18日施行之性別工作平等法（以下簡稱性工法）部分條文，111年1月18日勞動部修正發布之性工法施行細則第7條、第9條、第15條條文，以及性工法第15條第4項及第5項規定之解釋令 |
| 發布日期 |
2022/1/26 |
| 發布單位 |
人事室 |
| 點閱次數 |
164 |
| 詳細內容 |
公務人員如有陪伴其配偶妊娠產檢之需求，
或其配偶分娩時，得依性工法第15條之規定請「陪產檢及陪產假」7日，並得以時計；
除陪產檢於配偶妊娠期間請假外，陪產假部分應於配偶分娩之當日前後十五日內請畢。
至公務人員之「產前假」日數，則仍依現行公務人員請假規則第3條第1項第4款所定之8日行之。
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| 相關連結 |
目前無資料 |
| 相關檔案 |
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